员工上班玩手机如何处理？手机进水怎么办？

员工上班时间玩手机确实是个不好的现象，任何工厂都不会容忍这种情况持续存在，一般来说都是要重罚的。但话说回来，工厂对这种玩手机的员工处理要得当，总体来说不能处罚太重，不然员工走了得不偿失。我建议根据员工玩手机的次数多少和影响工作的程度大小为准，分3个档次对上班玩手机的员工进行相应的处理。第一个档次是对玩手机的员工进行批评教育，这是最轻微的处理方法。通常来说，如果领导初次发现员工上班期间玩手机或者员工初入职场不懂规矩上班期间玩手机被发现，那么这种情况下，最合适的处理方法就是对员工进行批评教育，让员工认识到工作期间玩手机的错误之处和不良影响。一般来说对于初犯的员工批评教育一番就可以了，后面员工就会改正的，所以不用过多的处罚。